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Aufgabe ist die kommunikative Begleitung der ACCURAT Re-Positionierung vom reinen HR-
Outsourcing-Partner zum Spezialisten für HR-Changemanagement. Auf maximale Differen-
zierung
zielt
dabei die Kommunikationsidee „Erbsenzähler“. Vom Relaunch der Website über
Leistungs- und
Produktbroschüren, Trainings- und Seminarunterlagen, Direktmarketingaktivitäten,
Events bis hin
zu Weihnachtskarten entsteht ein umfassendes Maßnahmenpaket rund um den
neuen Auftritt. Mit
neuem Messe-Outfit tritt ACCURAT erstmals auf Personal 2007 in Stuttgart
auf und lädt die Besucher
sehr erfolgreich zum „Erbsenschätzen“ ein. Belohnt wird ACCURAT
für den Mut zu außergewöhnlichen Ideen und dem neuen Auftritt mit durchweg positiver Markt-
resonanz und Erfolg versprechenden neuen Zielgruppenkontakten. |
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Fusionskampagne für ebm-papst (Ventilatoren/Elektromotoren)
